已故香港主持人沈殿霞2008年過世，留下約合新臺幣2.1億元遺產給獨生女鄭欣宜。擔心女兒年紀尚小，不知如何好好使用這筆龐大的錢，特別將遺產交付信託，並交代須等到鄭欣宜35歲之後才能動用全部遺產，在此之前，她每個月只能從中領取2萬港幣（約新臺幣8萬元）當生活費。

幸好有了信託，阻絕他人覬覦鄭欣宜的財產，也讓鄭欣宜在35歲獲得鉅額遺產之前，必須自力更生並學會理財 。

60多歲的梁老爹是一個開朗健談的活力大叔，從科技公司高層退休後，攻百岳、玩潛水，精力不輸年輕人。上月初梁老爹獨攀百岳，數日未歸，家人報警搜救才發現他跌落山崖遇難。一雙未成年子女突獲高額保險理賠金，久未謀面的親戚們竟出面爭奪小孩子監護權。

曾先生是知名企業第二代，規劃多張人壽保險，由於未婚，他預計將資產傳承給姐姐的獨子，也就是自己疼愛有加的姪子。新冠疫情爆發，曾先生開始意識到意外與明天不知誰會先到，年紀尚輕的姪子若突獲鉅額理賠金，會是禮物還是災難呢？負氣離家多年的哥哥，會不會回來爭產呢？

類似這樣八點檔劇情，如果真的發生在你我的身上，除了徬徨無助，我們又能做些什麼？尤其是2020年新冠疫情席捲全球，威脅到每個人的生命健康，許多人因此面臨生離死別。當意外來臨時，在人性、金錢拉扯下，我們為身邊最重要的人，所規劃的各項保險，真的可以保險地傳承嗎？

華南銀行表示，保險金信託就像在保險金上加一把鎖，透過第三方受託機構，選任可信賴的監察人，事先規劃好保險金運用方式，減少有心人士覬覦、或是遺族快速耗盡財富的風險，保留上一代傳承的心意。

水能載舟，亦能覆舟；華南銀行指出，保險金的本意是希望在遭遇意外時能用在刀口上。如果沒有把握掌舵之人能妥善處理這筆錢，那麼交付信託，讓銀行來把關專款專用，不失為對心中最重要之人最好的安排。

保險金信託商品簡介

日前發生新加坡一位鍾姓富婆在丈夫過世後，為了走出傷痛，到中國大陸旅遊；負責接待的楊姓導遊得知富婆擁有億萬身家，竟心起歹念，一步步設下陷阱，取得富婆信任，不但登堂入室，以男主人自居，還洗腦富婆，讓她自覺失智，簽下法定監護人授權書，全權管理她的財產，進而移轉約新臺幣8億元巨額資產。不過，如果富婆的財產都交付信託，結果一定會不一樣。

當年紀愈大，身體機能退化，為了提升生活品質，越來越多人選擇入住養老村、安養機構，透過機構完善的設備及照護服務，讓家人不再為了照護自己而傷腦筋。然而，不管選擇哪種生活方式，由於沒有收入，只能花錢，所以最重要的就是一定要在退休前準備好自己退休的安養金。

華南銀行指出，信託架構功能廣泛，且因具有專款專用及資產獨立性之特色，讓信託業能透過信託協助客戶有效管理資金。簡單地來說，就好像是把信託專戶當作退休金的水庫，如何在退休時把水庫的水存滿就是我們最主要的任務。

為協助客戶準備好退休金水庫，華南銀行會先依每個人的職業、年齡及未來預計過的生活樣態計算出退休金缺口，並與客戶溝通，如調整每月投資金額、降低退休花費等，擬定最佳解決方案，一步一步地補足資金缺口。

另外，若是搭配華南銀行推出的專屬退休金方案信託，客戶即可隨時將資金交付信託專戶，由銀行代為管理，並且在退休金水庫累積期間，也就是信託專戶尚未啟動支付款項前，享有專屬信託管理費率，達到鼓勵大家預先簽訂信託契約及養成儲蓄的概念。

為了讓累積的資金逐漸變大，補足退休金缺口，可以依照每個人預計達成時間及投資承受風險等級，篩選出適合自己的外國債券或基金商品，讓信託專戶內的資金慢慢長大，成為退休後的保障。

華南銀行強調，「變老」是每個人都會碰到的問題，退休規劃是人生旅程中的必修課，並不是只有中年人才需要，年輕人更應及早規劃，利用時間有效降低準備的成本。華南銀行提醒，最重要的是，進行退休規劃時，一定要持之以恆，讓退休金逐漸長大，未來才能享有理想中的退休生活。

退休金長大方案信託簡介

現代社會家庭結構轉變，造成獨居比例大幅提高，終身未婚者日益增加、離婚率也不斷攀升。根據110年內政部統計台灣單身戶突破301萬戶、單親家庭86萬戶，由於獨居人口增加，讓這群人未來可能面臨「孤獨死」的風險。

當「孤獨死」不再專屬於老人，更多是發生在我們身邊，此時如何透過信託讓單身生活更有尊嚴與保障，值得深思。

40歲擔任企業高階管理人的黃先生，職場一路順遂，享受無拘無束的單身生活，每年會安排與單身好友出國旅遊，犒賞整年的辛勞。這次他們在歐洲小鎮旅行時 ，巧遇同樣來自於台灣的老夫婦，閒聊之餘發現這對老夫妻並沒有小孩，但很早就透過資產配置為退休生活創造足夠的現金流，單身的黃先生頓時對自己老年生活感到擔憂，開始思考如何保障老年退休生活。

要享受自在快樂的單身獨居生活，首要做好財務規劃，華南銀行認為對於單身者來說，趁早規劃健康與財務是最重要議題，至於如何保障老年退休生活，華南銀行認為，將部分資產交付信託，透過信託的守護，更能確保退休生活無後顧之憂。

信託最重要的功能分別是資產保全及專款專用，有信託守護資產就不怕被詐騙或被挪用，透過專款專用事先規劃用途，假使日後與好朋友一起入住安養中心，相關費用就能以信託代為支付。華南銀行也建議請好朋友擔任信託監察人，除了監督受託人之外，有其他資金需求時，信託監察人可在客戶無法決定時代為處理，並可以協助預立遺囑及辦理後事，讓單身者享受生命之餘也不用為自己身後事擔心。

在新社會結構的變革下，人人都需要用財務規劃為自己好好打算，邁向高齡化社會的同時，單身貴族的您是否也做好退休生活的準備，找個時間與華南銀行186家分行信託專責人員聊一聊，思考透過「信託」預先做好規劃，靠自己、從容轉身、安心變老。

退休安養信託簡介

台灣離婚率位居亞洲之冠，越來越多人可能會面臨「離婚經濟學」課題，即使夫妻的緣分走到了盡頭，父母總還是希望孩子能夠感受爸媽的關愛。最安全的做法是辦理信託，未來不管自己發生什麼事，保障資產都只會用在小孩身上，延續父母對子女的愛。

陳小姐與丈夫婚後積極求子，在多次人工受孕的努力，終於成功懷孕。原以為接下來的日子一定是幸福美滿，卻在懷孕七個月時，意外發現丈夫向銀行貸款投資股市失利。

因為借款問題，與丈夫不斷爭吵下，陳小姐決定離婚，並為了兒子Ｍark的扶養權及財產分配鬧上法院，終於在Ｍark 2歲時完成離婚，由陳小姐取得監護權，獨自撫養孩子。

是，陳小姐某次洗澡發現右邊乳房下緣異常腫脹，經過一系列檢查，醫院確診罹患乳癌三期，且癌細胞已轉移到淋巴。陳小姐積極對抗病魔，忍受因化療致身體的不適及掉髮，甚至可能切除右乳，只為了爭取多一點時間陪伴Mark。

歷經離婚、爭產及罹癌的人生無常，陳小姐想到，如果未來再有個萬一，前夫將取得Mark的監護權，進而掌握自己所有的積蓄，陳小姐心中極度不安，如何保障兒子未來的生活費及教育費讓陳小姐始終放心不下。

華南銀行提出一個解方，就是信託。由於陳小姐名下除了目前居住的房子外，還有三張保單及存款，建議陳小姐可由華南銀行擔任受託人，將資產轉移至銀行名下代為管理，另向保險公司辦理保單批註，約定未來保險理賠金直接撥款至照顧Ｍark的信託專戶，事先約定定期支付Ｍark的生活與教育費用，未來若Mark遭遇重大疾病，也可以憑醫療單據支付醫療費用。

另外，可委託陳小姐的哥哥擔任信託監察人，監督信託資產的運用，萬一前夫取得Ｍark的監護權，企圖終止信託契約或任意動撥信託資產時，都需要信託監察人同意，善用信託機制照顧Ｍark到成年，讓陳小姐無後顧之憂地專心抗癌。

信託的本意是為了照護受益人，預先規劃資產運用方式，由公正第三人管理，並善用信託獨立性及專款專用的優點，避免有心人士覬覦或不當使用，守護想要照護的人。

子女教養信託簡介

今年初航海王之一的公司大股東及其配偶申報轉讓持股20萬張至信託專戶，外界推估可能與稅務規畫、財產保全及傳承有關。華南銀行表示，大多數的企業主在規畫傳承時，主要會考量財富移轉及經營權接班的問題，但是要如何處理企業主的需求，可以透過最近熱門的「信託」作為資產傳承規畫工具之一，善用有價證券信託，傳承財富兼顧鞏固股權。

早期台灣企業創辦人的勤奮打拼，為經濟打下良好基礎，但在交棒過程中，經營權爭議時有所聞。依據資誠聯合會計師事務所2020年調查顯示，台灣企業中60至69歲負責人占整體33%、70歲以上亦高達12%。然而，逾33%企業負責人尚未考慮到傳承問題，即便考慮將公司交給子女或專業經理人管理，但卻有44%僅是想過但沒有付諸行動。如何讓辛苦一輩子打下的基業順利接班以及攢下的財富傳承給後代 ，面臨頗大的挑戰。

陳先生是某上市公司經營者，考量年紀越來越大，規畫將累積的財富移轉給子女，又擔心子女取得財產後隨意揮霍、不思上進，陳先生現階段仍想保有公司控制權；這是許多企業家共同的煩惱。

華南銀行建議，此時可量身訂作有價證券信託，於信託期間將股利贈與給下一代 ，但「保留調整子女間受贈比率權利」，讓陳先生未來仍可彈性調整贈與比率，並約定陳先生可保留公司股票的運用決定權利，保有財產掌控權及公司經營權，股東權益不受影響，信託終止後股票返還給陳先生的信託架構。讓股利傳承給子女，企業主仍可繼續帶領公司成長。

閉鎖性公司也是近年來企業主傳承規畫一大利器，如上市公司大立光創辦家族即透過閉鎖性公司集中持股，藉由公司章程約定股東轉讓股份條件限制，可最大程度確保家族企業股權不會任意外流，降低企業經營上的變數。

另外可發行複數表決權特別股，並針對特定事項發行具否決權的特別股，具黃金股功能，透過持有複數表決權特別股及黃金股的設計，可在重要決策上維持公司經營權功能。若再善用信託，提前進行資產分配，及早解決傳承與日後繼承的問題，避免家族紛爭及爭產的煩惱。

華南銀行表示，有價證券信託並不僅適用於企業主或大股東，只要擁有股票者都可以依據各自傳承需求進行規畫。華南銀行國內各分行信託專責人員皆可協助客戶規畫出專屬的財富傳承方案，富留子孫，讓愛永續。

主計總處統計，去(110)年是過去20年來最缺工的一年，各業中以工業職缺率3.92%最高，職缺達11萬9,000人，其中由以半導體業缺工現象最嚴重。

高薪的半導體業，為何人才流動率大？除了高工時，近年日趨多元的科技產業，如5G、電動車、綠能等也讓人才有更多的職涯選擇，員工流動頻繁，也讓產業發展前景蒙上一層隱憂。如何營造員工對公司的歸屬感，進而達到留才目的，已成為各大企業核心戰略目標。

華南銀行建議，企業可善用「員工持股信託」或「員工福儲信託」機制，由員工組成「員工福利信託委員會」，約定每月自其薪資所得中提存一定金額（員工提存金），企業相對提撥一定金額予參加員工作為獎勵（公司獎勵金），經由委員會統一交付至信託專戶後，定期定額投資於企業之股票或基金商品，並依約定之目的為管理運用及返還，協助規劃員工的退休離職生活。

另一方面，持股信託也能加入限制員工離職的條款，如果員工在限制年限內離職 ，就只能在信託帳戶內提領到部分金額，藉此鼓勵員工在公司內實現長遠人生價值。

荷蘭顯影設備大廠艾司摩爾（ASML）在台徵才特別強調員工持股計畫，且第一年保證獲利20%，讓員工入職即享最高10%年薪的持股計畫，持有一年後，公司直接給予購入價20%的現金，員工可享有年度高額配息與股價漲幅獲利。近5年ASML股價成長650%，對於凝聚員工向心力的效果可見一斑。

此之外，國內超商龍頭統一超商在108年接受今週刊採訪時表示，早在97年就創立員工持股信託，鼓勵企業員工與加盟主每月定期定額購入自家股票，自願參加的員工拿出本俸6%，公司即再補貼員工提撥部分的三成。信託成立至108年累計購買金額已逾25億元，投資報酬率達254.4%。且員工持股信託推行以來，公司的後勤員工年離職率僅0.39%，即使包含流動率相對較高的門市人員在內計算，離職率仍僅0.84%，流動率相對其他零售業為低。

「Where’s the beef？」，競逐人才就像選舉，需端出政策牛肉吸引人才，華銀建議，企業主與人資主管們，值得深入了解「員工持股信託」這盤好牛肉。

員工持股信託簡介

一直以來，「信託」常被認為是富人的專利，受薪階級的資產不多，為何要做信託? 華南銀行表示，其實信託並不是專屬有錢人，只是多數人對信託不熟悉，不知道如何運用信託來做財務規劃而已。事實上，信託是眾多資產管理工具之一，就像幫財產買一份保險，只需繳付少許的信託管理費，就可以透過「信託」，讓財產可以確實依自身意願來照顧自己或是家人。

年近七十的陳太太退休前在貿易公司擔任業務，目前名下有一間房產、股票及存款，兒女皆已獨立生活，平常獨居，以勞保年金及股息支應日常生活。近期有感於身邊好友因新冠肺炎驟然離世，開始思考應如何妥善規劃財產分配及兒女繼承問題。但房子、股票及存款價值不盡相同，未來稅金計算方式也各有所異，若不及早規劃，百年之後是否會造成子女爭產，破壞兄妹感情？但現在自己身體狀況仍康健，也需要預留未來生活、醫療及住所等費用，因此苦惱著應如何妥適規劃財產分配。

「信託」的特色之一是具有時間遞延效果，委託人可以指定財產分配的時間點及受益人，再依委託人「信託目的」，量身設計符合委託人內心想法的信託契約。華南銀行針對陳太太的擔憂，建議可採用「本金他益、孳息自益」的信託架構進行規劃，陳太太名下房產及股票，可透過信託約定，將每年房屋出租的租金收入及股利，於信託期間內歸陳太太所有，以保障日後的生活，待信託契約終止後，房產及股票將歸其子女所有，並可指定一人取得房子、另一人取得剩下的財產。一個設立良好的信託，可為自己的財產建立護城河，善用信託工具提早約定財產分配方式，才是最佳的資產傳承規劃。

「變老」是每個人一生中必經的過程，「信託」可兼顧養老規劃及資產傳承，由銀行協助管理個人財產，避免子女挖空或遭不肖人士詐騙，保障自己老年日常生活。華南銀行致力「為客戶解決問題」，運用創新數位功能，整合內部資源，發展跨金融信託商品及服務，結合跨業廠商提供全方位信託解決方案，成為客戶晚美人生的最強後盾。因此，已連續五年榮獲金管會評選為「信託業辦理高齡者及身心障礙者財產信託評鑑」績效優良銀行，更獲得「第1期信託業推動信託2.0計畫評鑑」-安養信託獎之肯定。華南銀行國內186家分行均設有信託專責人員，協助客戶透過信託為人生下半場做好萬全規劃，守護自己，留愛家人。

事業有成的貝小姐，平時樂善好施，在疫情期間更號召各界出錢出力共同防疫，深獲地方人士歡迎；卻因家務事成為街訪鄰居茶餘飯後的話題，貝小姐質疑舅舅與舅媽疑似聯手詐騙已經失智5年的母親新臺幣數千萬元保單解約金，雙方因此對簿公堂。如果當初能透過意定監護搭配信託，提早因應，就可以避免母親財產遭到親友覬覦。

依據台灣失智症協會進行的失智症流行病學調查結果，並以內政部民國2021年12月底人口統計資料估算，台灣65歲以上老人約有400萬人，其中失智者約有30萬人，也就是65歲以上的老人每13人即有一位罹患失智症，80歲以上的老人更是每五人即有一人失智。

台灣失智症協會曾公布的「失智者財務損失調查」指出，高達1/3失智者的財務損失，來自於被親人剝削，其次才是詐騙集團、朋友或同事。

失智者的判斷力變差，常常成為被詐騙的目標，且失智者遭受財務損失時，常因無法確認行為發生時之意思表示，導致在訴訟中無法求償，讓失智者晚年生活因財務損失而更加窘迫，進而成為社會問題。

過去，當失智者無法自理日常生活及管理自身財產時，僅得由法院選任監護人，自民法增訂「意定監護」制度，民眾在意思能力健全時，可選任信賴的人簽訂「意定監護」契約，約定將來自己意思能力喪失或衰退時，由其擔任監護人，代替本人管理財產或處理事務，嗣後法院為監護宣告時，基於尊重本人之意思自主，當以本人事前指定之監護人，較符合本人的意願及利益。

超高齡社會即將到來，高齡長輩獨居將逐漸成為常態，當高齡者出現失智或生活無法自理等狀況，要如何保護自己的財富安全？

華南銀行建議，可以透過「意定監護」結合「安養信託」的方式，預先規劃守護財產安全。

華南銀行推出「意定監護」結合信託的「守護一生安養信託」，委託人可在自己意思表達清楚時，預立「意定監護」契約，未來若委託人發生受監護宣告時，監護人即可代理委託人，以委託人之期望去執行，讓安養信託之契約運作更加穩定，藉由「意定監護」與安養信託雙重機制的結合，提高安養信託受益人的生活保障。

新北市樹林日前傳出興建中的預售案「凱旋大苑」建商無預警宣布解散，工程停擺，預售屋淪為爛尾樓，103戶承購戶成為苦主，雖然後續傳出有其他建商可能接手續建，但仍讓人憂心忡忡，辛苦打拚一輩子，買房可不能踩雷！

高房價時代，普通家庭買屋不易；根據內政部公布2022年房價所得比（又稱購屋痛苦指數），以台北市房價所得比16.17倍最高，全國平均也要9.58年。在近期工料雙漲、緊縮土建融及房市交易熱度降溫下，中小型建商恐面臨資金斷鏈的危機，市場更擔憂形成骨牌效應，建商倒閉停工潮將導致民眾權益嚴重受損，在震驚錯愕之餘，還有沒有其他方式可以預先保障消費者權益呢？

華南銀行建議，所有購買預售屋的消費者都應瞭解「不動產開發信託」或「預售屋價金信託」來保障自己的血汗錢。透過信託專款專用的機制，可監督建商施工進度及控管資金運用，確保興建資金依工程進度專款專用，避免建商因財務危機或其他因素挪用興建資金，以促進建案順利完工。

其中，建案若有搭配「不動產開發信託」，萬一不幸發生爛尾樓情事，也可啟動續建機制，由銀行及建經公司共同協助籌措資金、委任其他建商繼續完成工程，保障消費者權益，不讓你我的辛苦錢化為烏有。

另一方面，建商透過提供「不動產開發信託」或「預售屋價金信託」可加強對消費者的保障，也能讓消費者更加安心，進而為自家建案品牌加分，達到雙贏。

全球經濟震盪，利率上升、缺料、缺工的問題未解，爛尾樓新聞又時不時浮上檯面。華南銀行表示，雖然我們不能掌控大環境的好壞，但至少能運用「信託機制」，由銀行為民眾把關購買預售屋的血汗錢，踏實守護夢想家園。

日前媒體報導，新北市一位宋先生與陸籍妻結婚後生下一女，女兒5歲時兩人離婚，妻子返陸，女兒由宋與兩個弟弟一起照顧；2018年宋癌末住院，擔心女兒無人照顧，加上對大弟信任，希望自己走後，經濟狀況不佳的二弟能住在他遺留給女兒的房產，就近照顧女兒，因此立下遺囑信託，讓女兒繼承的房子40年內只能由她跟叔叔居住且無法變賣。

宋先生過世後，前妻跨海來台與女兒聯手對前小叔提告，請求法院確認前夫的遺囑無效，並要塗銷信託登記，但官司接連吞敗；法官認為，信託約定40年並未剝奪女兒繼承權，等信託屆滿女兒54歲，還是個中壯年人，房地產就是女兒獨有，繼承權、特留分都未受到侵害。由此可以看出，遺囑信託的忠實可靠。

遺囑信託為「遺囑」加上「信託」的一種特殊信託模式，委託人於遺囑中明訂過世後將遺產交付信託並規劃未來的遺產分配方式，於遺囑生效後由遺囑執行人將遺產交付信託，最後由銀行依遺囑內容管理及分配遺產。

這個制度的好處有三，第一、委託人生前仍保有財產的所有權，降低提早分配財產的不安。第二、藉由遺囑的效力由遺囑執行人全權管理遺產並交付信託，不致發生有繼承人不願意配合而讓整個繼承作業難以執行的問題。第三、透過信託制度依委託人生前意思管理及分配遺產，藉由信託專款專用特性，協助金錢管控能力較差的遺族，避免其一次取得遺產後就進行揮霍及變賣，滿足委託人想守護所愛之人的期望。

年邁的周奶奶有一位年紀尚幼的寶貝孫女，特別是在兒子與媳婦離婚後均是由周奶奶教養。有感於年紀漸大，能照顧孫女的日子不多，也瞭解自己兒子有諸多不良嗜好且不擅理財，希望百年後一部分遺產可以託付給已出嫁的大女兒，希望大女兒可以從旁幫忙照應孫女，支應其未來的生活及教育費用。

如果大女兒在周奶奶往生後，確切的依照母親的遺願照顧好姪女，那會是一個理想的結局。但倘若大女兒沒有真正依母親想法來照顧姪女呢？又或者有些人根本沒有足以信賴的人可以託付財產照顧心愛的家人呢？且從法律的層面上，周奶奶的孫女是無法繼承周奶奶的遺產。華南銀行建議，提早規劃「遺囑信託」就可以解決這些問題。

華南銀行表示，人生中捨不得的人、放不下的事，最好的方法就是事先提早規劃。藉由法律的保護及公正第三方的銀行託付，利用遺囑信託把愛與資產留給最需要的人，絕對是值得採行的方式之一。

蕭煌奇有首「送予你的歌」，歌詞中提到「望你袂虛華、發心袂重耽、掛念毋敢講出聲」正是父母疼愛孩子的寫照。小俊成長於小康家庭，父母疼愛有加，但小俊的父親擔心孩子在成長過程中可能會受到同儕、環境或其他因素影響，稍不注意可能就學到炫富或是無節制地消費等壞習慣，對於前述情況，其實是有方法可以幫助父母們想給足孩子所需的日常零用花費、又可以讓孩子從小培養理財觀念。

華南銀行在信託上提供「子女教養信託」，由父母與華南銀行簽訂信託契約，建議透過每年贈與稅244萬元免稅額度，定期或不定期將想要給孩子的教育基金、結婚基金或是創業基金等，慢慢地存入信託專戶中，逐年將贈與資金交付銀行管理。除了節稅外，並可長期投資理財累積子女的教育基金，等累積到相當金額或約定條件達成時，再依信託契約專款專用方式使用在孩子身上，可以達到父母想照顧子女的心意，又能避免子女恃寵而驕演變成無止盡向父母索求，最後造成人倫憾事。另外，建議增加選定信託監察人確保信託能持續依照契約內容進行，可以防止有心親戚覬覦，亦可避免子女成年後任意揮霍財產。

華南銀行「子女教養信託」不僅可以替子女儲備足夠的生活及教育經費，而且在信託制度下，透過信託財產專戶獨立管理及專款專用，安全儲備子女將來生活及教育的經費，讓您的子女贏在起跑點。華南銀行榮獲「第1期信託業推動信託2.0計劃評鑑」-績效優良銀行之肯定，且有全台186家分行的信託專責人員隨時隨地為客戶服務，不妨找個時間與華南銀行信託專家聊一聊，透過信託完成和孩子一輩子的約定。

台灣已在107年成為高齡社會，推估114年將邁入超高齡社會，即65歲以上銀髮族占總人口20％以上。有鑑於超高齡社會的即將到來，高齡長者獨居將逐漸成為常態，「養兒防老」早已不可靠，甚至可能還要「養老防兒」，當高齡者發生失能等狀況，要如何保護自己的財富安全？華南銀行建議可透過安養信託預先規劃，守護自己的未來。

金管會黃天牧主委表示：「信託是最有溫度及溫暖的金融服務」。安養信託的好處，是把退休資金交給專業的金融機構做管理，透過專款專用設定，預先將老後生活的照顧細節進行完善規劃，同時藉由信託監察人機制，避免老後發生失能、失智等意外時，無法自理生活或管理財產，甚至是遇到詐騙事件，導致老本不保，或是未做好財產傳承規劃，造成子女爭奪財產、互相推諉照顧責任等紛爭。

金管會黃天牧主委表示：「信託是最有溫度及溫暖的金融服務」。安養信託的好處，是把退休資金交給專業的金融機構做管理，透過專款專用設定，預先將老後生活的照顧細節進行完善規劃，同時藉由信託監察人機制，避免老後發生失能、失智等意外時，無法自理生活或管理財產，甚至是遇到詐騙事件，導致老本不保，或是未做好財產傳承規劃，造成子女爭奪財產、互相推諉照顧責任等紛爭。

安養信託可委由自己信賴的親人擔任信託監察人，任何人如果想要改變合約原訂的財產運用方式，都必須經由信託監察人的同意，確保信託資金專款專用，協助監督受託人執行信託事務，確保獲得完整信託保障。

華南銀行除已連續五年獲金管會評選為「信託業辦理高齡者及身心障礙者財產信託評鑑」績效優良銀行，更獲得「第1期信託業推動信託2.0計劃評鑑」-安養信託獎之肯定。且持續配合金管會信託2.0第二階段計劃，將高齡者、失智的安養信託視為核心焦點，透過信託機制提升高齡者之經濟安全保障，並協助強化高齡者之財產安全。華南銀行遍布全台186家分行的信託專責人員隨時隨地準備好為客戶服務，不妨找個時間與華南銀行信託專家聊一聊，透過信託專款專用，守護自己下半輩子的生活。